Vous employez des salariés ou projetez de le faire, vous souhaitez améliorer ou mettre en place une organisation efficace : cela passe par une bonne gestion administrative et des relations humaines de qualité.   Ces journées vous aideront à améliorer vos pratiques dans l’objectif de construire et de maintenir des relations de travail sereines et motivantes.

Public

  • Employeurs de salariés, salariés d’exploitation en charge de la gestion du personnel
  • Candidats à l’installation PPP

 Objectifs

  • Connaître les points essentiels de la réglementation s’appliquant au travail salarié.
  • Clarifier les formalités à accomplir lors de l’embauche.
  • Permettre une qualité relationnelle pour motiver et fidéliser ses salariés.
  • Acquérir une méthode d’organisation du travail dans une équipe.
  • Etre capable de réaliser l’évaluation des risques professionnels de façon autonome.

 

Programme

Module 1 : Droit du travail

  • Les différents contrats de travail, convention collective applicable, durée du travail, le contrat, la rémunération
  • Formalités au moment de l’embauche ; Le TESA,
  • Le bulletin de salaire : calcul des heures supplémentaires, assiettes de cotisations…

Module 2 : Communication

  • Les bases de la communication entre employeur et salarié : le management,
  • Expliquer une tâche, donner une consigne, apprécier le travail réalisé, motiver son salarié.

Module 3 : Gestion du temps, organisation du travail

  • Auto- diagnostic de sa propre gestion du temps
  • Planification de son travail et délégation des tâches : méthodes pour l’organisation efficace du travail dans une équipe de salariés

Module 4 : Evaluation des risques / document unique

  • Les obligations de l’employeur en matière de prévention, et d’évaluation des risques professionnels
  • Le document unique,

 

Méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques
  • Exercices, travaux de groupe,
  • Analyse de pratiques personnelles

Durée : 4 x 1 journée – Les modules peuvent se faire de façon indépendante

 Lieu : Montauban Horaires : de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h00

Coût : voir notre catalogue

Intervenants :

Intervenants :

M-L SABATIER, formatrice en ressources humaines ADPSPA

Mme PETITJEAN, juriste droit social (FDSEA)

MmeTERRASSIER, formatrice en droit du travail, ADPSPA

M FURLAN, conseiller en prévention, MSA Midi Pyrénées Nord

 

Responsable de stage : Françoise TERRASSIER

Contact et inscription : ADPSPA 05.63.66.67.68 Nathalie COURRECH